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Kit Documentali Modello Organizzativo 231/01
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Elabora il Modello 231/01 in autonomia
I Kit Documentali includono tutti i documenti essenziali previsti dal D. Lgs. 231/01 e dalle prassi attuali, agevolando l'elaborazione e l'implementazione del Modello Organizzativo 231. I documenti sono completamente modificabili e personalizzabili, in formato WORD ed EXCEL.
Opzioni SMART, PREMIUM e TOP
All'interno dei diversi Kit Documentali è possibile accedere a documenti con livelli di dettaglio crescenti. Per una migliore compliance 231 verifica la lista dei contenuti e scegli il Kit 231 che soddisfa maggiormente le tue necessità.
Risparmia tempo e risorse
Grazie alla nostra esperienza abbiamo elaborato documenti per un utilizzo semplice e intuitivo, modificabili al 100% e adattabili alle caratteristiche della realtà aziendale, garantendo l'efficace implementazione del Modello 231/01.
CONTENUTI AGGIORNATI
INVIO ENTRO 1 MINUTO
ASSISTENZA
I documenti sono costantemente aggiornati, in linea con la normativa vigente.
Contattaci in qualsiasi momento per informazioni: via e-mail, al telefono, oppure usando WhatsApp. Rispondiamo subito.
Potrai scaricare i documenti dalla e-mail che riceverai dopo l'acquisto, oppure dalla tua area riservata.
CONTENUTO KIT MODELLO 231/01 SMART
- Parte Generale (WORD)
- Parte Speciale - 10 Sezioni (WORD)
- Codice Etico (WORD)
- Sistema Disciplinare (WORD)
- Risk Assessment (EXCEL)
CONTENUTO KIT MODELLO 231/01 PREMIUM
- Parte Generale (WORD)
- Parte Speciale - 16 Sezioni (WORD)
- Codice Etico PRO (WORD)
- Sistema Disciplinare (WORD)
- Risk Assessment PRO (EXCEL)
- Analisi dei Processi (EXCEL)
- Check-List Analisi Assetto Societario (WORD)
- Slide Comunicazione Interna (PPT)
- Comunicazione Adozione Modello 231 (WORD)
CONTENUTO KIT MODELLO 231/01 TOP
- Parte Generale (WORD)
- Parte Speciale - 17 Sezioni (WORD)
- Codice Etico PRO (WORD)
- Sistema Disciplinare (WORD)
- Analisi dei Processi (EXCEL)
- Risk Assessment PRO (EXCEL)
Check-List Analisi Assetto Societario (WORD) - Slide Comunicazione Interna (PPT)
- Comunicazione Adozione Modello 231 (WORD)
- Procedura Whistleblowing (WORD)
- Whistleblowing - Moduli di Segnalazione (WORD)
- Clausole Contrattuali per i Fornitori (WORD)
- Verbale Adozione Modello 231 + Nomina ODV (WORD)
- Integrazioni Adeguati Assetti Art. 2086
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Che cos'è il Modello Organizzativo 231/01?
Il Modello 231/01 costituisce un fondamentale strumento gestionale per il controllo efficace dei rischi legati alla responsabilità amministrativa della Società.
Il Modello Organizzativo 231/01 ha la funzione di limitare o eliminare eventuali impatti negativi sia a livello patrimoniale che reputazionale.
In quali ambiti è necessario adottare il Modello 231/01?
Attualmente, il Modello 231/01 rappresenta un requisito essenziale in numerosi ambiti, tra i quali si annoverano:
- Partecipazione a Bandi Pubblici;
- Compliance in materia di Sicurezza sul Lavoro e Ambiente;
- Autorizzazioni a livello regionale e nazionale;
- Adeguati Assetti Organizzativi Art. 2086;
- Compliance ESG e Sostenibilità;
- Richieste di Finanziamento;
- Rating di Legalità;
- Nell'ambito di un procedimento giudiziario, in caso di Interdittiva o come Circostanza Attenuante;
- Normativa Whistleblowing.
Elaborare il Modello 231/01: processo di redazione
Il progetto di consulenza per l'attuazione del Modello 231/01 prevede vari livelli di analisi per valutare il contesto aziendale e le normative applicabili.
L'implementazione del Modello 231/01 si articola in tre fasi principali:
- Analisi della documentazione aziendale e dell’assetto societario;
- Individuazione delle attività e dei processi sensibili;
- Redazione del Modello Organizzativo 231/01.
Documenti essenziali del Modello Organizzativo 231/01
- Analisi dei processi
- Risk Assessment
- Parte Generale
- Parte Speciale e Protocolli
- Codice Etico
- Sistema Disciplinare
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